Ваша выгода

Статистика

Мы проанализировали проблемы клиентов и выявили, что существуют
следующие проблемы в компании, приводящие к потерям:
40%
Злоупотребления персонала
  • сговор между административным и производственным персоналом
  • "мёртвые души"
35%
Неэффективные бизнес-процессы
  • простой персонала
  • неэффективная схема оплаты
  • неэффективное штатное расписание
20%
Недоработки персонала
  • нарушения дисциплины
  • невыходы
  • непредсказуемые замены
5%
Ошибки данных
  • ошибки в табелях
  • ошибки при заполнении журнала учета рабочего времени
  • ошибки при переносе данных с бумажного носителя

Наше предложение

Установка биометрических терминалов учета рабочего времени БОСС Контроль и подключение к системе БОСС Контроль каждого объекта в Вашей компании (будь то магазин, офис, ресторан, склад или производство) позволяет повысить дисциплину персонала.

На практике мы доказали, что всего две отметки в день (“приход”/”уход”) и фотография сотрудника в момент отметки позволяют получить объективную информацию о посещении сотрудниками рабочего места.

Сервис БОСС Контроль прост в использовании и не требует специальных навыков. Доступ к данным через личный кабинет онлайн. Сотрудники быстро привыкают использовать сервис каждый день.

На основании собранных с терминалов данных система позволяет строить типовые отчеты.

Зачем БОСС Контроль?

  • Оптимизировать расходы на персонал
  • Повысить дисциплину
  • Оценить реальный трудозатраты на различных объектах и сравнить их
  • Автоматизировать получение исходных данных для управленческой отчетности и задач кадрового администрирования
  • Выявить различные злоупотребления персонала
  • Автоматизировать процесс расчета заработной платы
  • Снизить риски бизнеса, связанные с персоналом

Пользователи системы

БОСС Контроль - биометрическая система учета рабочего времени, удобная для всех
Собственники
Собственникам

Эффективное управление бизнесом, основанное на постоянной доступности информации о сотрудниках и их эффективности

Руководители
Руководителям

Эффективный инструмент получения информации об объектах учета и характере работы персонала

Руководители
Бухгалтерам

Автоматическое формирование табеля учета рабочего времени (включая Т-13). Формирование управленческой отчетности

Руководители
Кадровикам и менеджерам

Постоянный контроль выработки персонала, индикаторов труда сотрудника и их отклонений во времени, отслеживание сроков мед.книжек, трудовых договоров, разрешений на работу (для иностранных сотрудников)

Руководители
Службе безопастности

Возможность отслеживать злоупотребления персонала, нарушение трудовой дисциплины, "мертвые души"

Руководители
Программистам

Терминал работает автономно, его не нужно поддерживать. Поддержка системы осуществляется нашими силами. Запросы технического характера обрабатываются нашей службой поддержки

Терминал учета рабочего времени БОСС Контроль устанавливается рядом со входом в помещение.

Это электронное устройство не требует обслуживания и даже выделенного подключения к интернету, работает сразу "из коробки".

Информация передаётся на сервера через каналы операторов сотовой связи.

  • Простая и надежная идентификация сотрудников
  • Уведомление о приходе сотрудника на работу или невыходе
  • Подключение и работа системы не требует наличия специалиста
  • Отчётность о приходе сотрудника уже через 1 минуту

Пользователи нашей системы довольны результатом

OMC
Москва
Главная задача Системы – разрешение конфликтных ситуаций между работником и руководителем. В Системе фиксируется время начала и окончания работы, таким образом, менеджер не может манипулировать рабочим временем подчинённого. Система помогает решать конфликты, связанные с заработной платой: если сотрудник получил меньше, чем заработал, можно обратиться к объективным данным, а не к записям "от руки". Нам удалось объединить технологический подход, регламенты и процедуры, принятые в Компании. Заработало!
30 ноября 2014
СИТИ РЕСТОРАНТС
Москва
После установки биометрической системы учёта рабочего времени дисциплина резко наладилась. Сначала сотрудники сопротивлялись, потом привыкли и начали приходить вовремя. А если и опаздывают, то стали предупреждать заранее. Очень нравятся функции фотографий сотрудников и уведомление о приходе по СМС. Несмотря на затраты на использование сервиса, компания стала экономить.
3 сентября 2014
ООО "ДОБРОНОМ"
Москва
Используем систему вот уже год. На компанию это повлияло исключительно положительно. Система предоставила эффективный и надежный индикатор для управления кадровым ростом обычных сотрудников. Теперь мотивация персонала - под контролем!
9 ноября 2014

Попробуйте
и решите

Бесплатный
тест-драйв
10 рабочих дней

Заказать БОСС Контроль